Wir wollten nur über die innere Glasdecke sprechen –
Heraus kam etwas ganz anderes.
Viel Größeres.

Ich war bei New Work Chat zu Gast beim wunderbaren Gabriel Rath – und seine Fragen gingen so tief ans Eingemachte, dass wir plötzlich mitten in Themen waren wie
• Prägungen aus Kindheit und Familie
• starke Frauen und Gründergeist
• New Work und warum es ohne Inner Work nicht geht
• die Reise durch Zweifel, Überforderung und Verantwortung hin zu echter Souveränität

Gabriel hat nicht einfach nur „Interview-Fragen“ gestellt.
Er hat zugehört. Nachgehakt.
Mit einer solchen Wertschätzung, dass ich Dinge erzählt habe, die ich sonst selten teile.

Wir sprechen darüber,
wie die innere Glasdecke von Unternehmer:innen aussieht,
warum wir so oft uns selbst im Weg stehen
und was passiert, wenn wir anfangen, unsere Geschichte wirklich anzuschauen – statt nur am Mindset zu arbeiten.

Wenn du spüren willst,
wie sich New Work anfühlt,
wenn wir auch über Verletzlichkeit, Biografie und Verantwortung reden,
dann ist diese Folge für dich.

Danke Gabriel Rath für dieses wunderbare Gespräch 🙏

Und sag mir danach:
Wo erlebst du deine eigene innere Glasdecke – und was wäre möglich, wenn sie weg wäre?

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Vom äußeren Druck zum inneren Anliegen‍

Das ist meine wichtigste Erkenntnis nach dem Durchbrechen meiner inneren Glasdecke.

30 Jahre lang: sehr erfolgreich.
Ganz oben. Viel erreicht. Große Familie.
Möglich – lange Zeit – nur mit enormem Druck.

Eine Getriebene, die mit viel Druck vorankam. Ich war hochfunktional – und lief trotzdem (oder gerade deshalb) gegen die Wand.

Ein Muster, das ich auch bei meinen Klienten sehe: Unternehmer, zu 90 % Männer. Super ambitioniert, erfolgreich – und trotzdem das Gefühl: „Ich trete auf der Stelle.“

Im jüngsten Podcast spreche ich mit Peter Hackmair über meine persönliche Erfahrung: Wie mich mein innerer Peitschenmann jahrelang antrieb: „Mehr. Schneller. Beweise dich.“ – und wie ich mich auf die Reise durch die Glasdecke gemacht habe.

O-Töne aus dem Gespräch
‍„Leistung heißt nicht immer mehr – manchmal heißt sie weniger.“
„Nicht mehr Druck. Mehr Bedeutung.“

Aber vor allem sprechen wir darüber, wie die innere Glasdecke viele Unternehmer davon abhält,den unternehmerischen 𝗗𝘂𝗿𝗰𝗵𝗯𝗿𝘂𝗰𝗵 zu erleben und ein 𝗲𝗿𝗳𝘂̈𝗹𝗹𝘁𝗲𝘀 𝗟𝗲𝗯𝗲𝗻 zu führen.

Statt aus dem Vollen zu leben, hängen sie im Fight – Flight – Freeze fest:
⚔️ Fight: „Nur wenn ich Druck mache, geht es weiter.“
🏃‍♂️ Flight: „Ich fange lieber wieder von vorn an – ich bin halt nur Gründer.“
🧊 Freeze: „Klein ist doch auch ganz schön.“

Bis sie sich auf ihre persönliche Heldenreise begeben.
- Aus der unkomfortablen Komfortzone, dem Hamsterrad.
- Über die Erkenntnis der Glasdecke – und die Entscheidung zur Neuausrichtung.
- Hinein in die tiefe Hölle: das alte Ego loslassen, raus aus dem Getriebensein, hin zur Gelassenheit.
- Die Rückkehr als souveräner Leader, mit einem klarem, kraftvollem Anliegen.

Peter ist dafür der perfekte Gesprächspartner.

Mit Anfang 20 einer der talentiertesten Fußballer Österreichs – Bundesliga, Cupsieger, Nationalspieler. Getrieben. Nach mehreren Verletzungen mit 25: Burnout, Karriereende, Identitätskrise.

Er prallte mit Vollkaracho gegen seine Glasdecke, hörte den Ruf – und transformierte. Heute begleitet er Menschen in ihre 2. Halbzeit: erfüllt – nur anders.

Wenn du dich fragst, wie sich Wirkung ohne ständigen Druck anfühlt – das ist deine Folge.

Danke, Peter, für das tiefe, ehrliche Gespräch – und dafür, dass du mich als Coach auf meinem Weg in die 2. Halbzeit forderst und stärkst. 🙏

Getriebenheit war meine Komfortzone.
“Noch nie war ein Podcast-Gespräch so persönlich.

Eigentlich wollten Jule Jankowski und ich über ein anderes Thema sprechen:

"Woran GründerInnen scheitern - und wie sie reifen können."

Doch dann passierte etwas, das nur richtig gute PodcasterInnen schaffen: Jule stellte Fragen, die nicht an der Oberfläche blieben. Sie hörte so zu, dass ich mich traute, tiefer zu gehen als je zuvor. Ich sprach über Dinge, über die ich lange geschwiegen habe. Über die Brüche in meiner Karriere. Über Scham. Über das Gefühl, immer stark sein zu müssen – bis es nicht mehr ging.

Ich bin 3x aus C-Level-Rollen rausgeflogen. Nicht, weil ich inhaltlich gescheitert war. Sondern, weil eine innere Glasdecke meinen Impact begrenzte. Alte Prägungen, die dazu führten, dass ich zum Bottleneck wurde, im Hamsterrad auf der Stelle lief und mich in unnötigen Konflikten verstrickte.

Ich habe funktioniert, performt – und dabei den Kontakt verloren: Zu mir selbst. Und zu den Menschen um mich herum. Das tat weh.

Heute weiß ich: Genau dort beginnt meine eigentliche Reise. Mein Weg 𝘥𝘶𝘳𝘤𝘩 die innere Glasdecke. Mein Weg zu mir. Und der Grund, warum ich heute Unternehmer:innen begleite –auf ihrer Reise vom getrieben Macher zum reifen Leader Und genau darum geht es dann auch in der zweiten Hälfte des Podcasts:

• Warum so viele Gründer:innen an einer inneren Glasdecke scheitern
• Wie Kindheit und Trauma Wachstum beeinflussen – und blockieren
• Was es braucht, um vom getriebenen Machern zum souveränen CEO zu werden
• Warum Unternehmen oft bei 50 Mitarbeitenden stagnieren – und wie der Durchbruch gelingt

🙏 Dieses Gespräch war mehr als ein Podcast.

Danke Jule, für deine Klarheit, Tiefe – und dafür, dass du Räume schaffst, in denen das Eigene gesagt werden darf.